據日本媒體報道截止2018年末爲止，日本共接收了約30萬的留學生，而在這30萬留學生當中中國排在第一位有124474人，佔了留學生總數的41.6%，排在第二位的是越南共有72354人佔比24.2%，而南亞國家尼泊爾24331佔比8.1%。

由於日本是發達國家，消費比較高，所以對很多國家來的留學生來說，勤工儉學是一個分擔高昂學費.生活費的好辦法，但由於語言和生活習慣上的不同，在加上日本國民性格的特殊性，外國留學生在找工作和打工過程中總會遇到各種各樣的困境。

那麼在留學生的勤工儉學過程當中，最苦惱的會是哪方面呢？

最近日本的一家大型職業介紹企業特地面向在日留學生做了一個問卷調查：這份調查結果顯示有40%的留學生感覺外國人可以工作的職位太少或可以工作的範圍有被限制的感覺，還有就是在問到關於外國人找工作難得具體原因時，很多人覺得比較困難得是找工作時的履歷書和其他的書類準備，或招人單位對日語水平要求過高，還有就是日本的招人廣告寫的比較曖昧，不太好理解等。。。

在問到在日本工作和在留學生母國工作會有什麼不同的問題時，有很多人回答到：1 禮儀，規則方面比較嚴；2 時間觀念比較嚴；3 上下級關係比較嚴。還有就是假比較難請和工作指示比較曖昧等。。。

而當問到在工作開始之前心裏比較不安的原因時，很多的人回答是1 對自己的日語能力比較擔心；2 職場的人際關係；3 怕因爲是外國人會受到不公平的對待等。

還有就是在打工過程中什麼時候覺得最難時的回答是： 和同事關係處不好的有29.6%；感覺因爲是外國人被歧視的也有29.6%；感覺付出和所得不成正比的有26.9%

通過調查可以發現對於留學生來說打工過程中最難的主要是人際關係和日本式規矩。其實這表面上看是留學生的困境，其實是所有外國人在日本生活的困境，在日本社會逐漸放寬移民政策的同時，怎麼讓包括留學生在內的外國人在日本安心的工作和學習也許是日本社會急需解決的問題。

留學生可以說是在日華人的中堅力量，因爲有學費和生活費的雙重壓力也應該是在日華人當中生活最不容易的一個羣體，在這裏，讓我們向每一個在異國他鄉努力向上的留學生致敬！

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