作者：林小昭

“高薪資”是短視頻領域的突出特徵。

2月5日，短視頻平臺快手科技（01024.HK）在港交所掛牌上市，成爲“國內短視頻第一股”。截至當天收盤，快手總市值達1.23萬億港元，超過京東、小米，引發強烈關注。

國內中高端人才職業發展平臺獵聘發佈了《短視頻領域就業大數據報告》（下稱《報告》）顯示，疫情使得線上娛樂領域發展更迅速，視頻迎來新的發展契機，2020年職位比2019年增長67.10%。企業所提供的職位薪資也有所增長，2020年短視頻企業平均年薪爲19.20萬元，同比增長爲14.7%。

廣州一家短視頻MCN機構營銷經理秦先生告訴第一財經記者，一般來說，MCN機構的崗位，基礎待遇一般是6000~12000/月，達人的彈性工資比較高（比如帶貨的佣金、爆款視頻獎金、廣告分成等），算下來一個月20000~40000；編導和運營一般是120000~240000/年。

“現在我負責的新媒體業務中，短視頻的業務佔7成。”秦先生說。

近兩年，短視頻領域呈現快速發展態勢，市場規模不斷擴大，社會影響力持續提升，短視頻已經成爲互聯網時代最重要的表達方式和傳播方式。各行各業都在藉助短視頻實現轉型升級，這也對行業人才也提出了更高的需求。

根據《報告》，2020年1月到2021年1月，在短視頻領域核心職能TOP20中，超過一半是技術類職能，其中技術/研發經理佔比最高，爲7.72%。產品經理位居第二，佔比爲5.07%。值得注意的是，內容運營也在TOP中榜上有名，佔比爲1.84%。

從職位分佈來看，2020年1月至2021年1月，北上廣深四個一線城市短視頻發佈職位最多，其次是杭州、成都、武漢、西安、重慶、長沙等六個新一線城市。深圳、北京聚集了七成以上的崗位。深圳短視頻職位佔比超4成，爲短視頻之城。

在短視頻人才方面，《報告》數據顯示，2020年短視頻人才比2019年增長了16.0%。一線城市對短視頻人才的吸引力最強，根據獵聘短視頻中高端人才的投遞情況來看，投遞最多的城市依次爲：北京、深圳、上海。其中北京投遞情況遙遙領先，佔比達31.64%。

從短視頻領域人才的年齡分佈情況來看，“85後”和“90後”是短視頻人才的“主力軍”，佔到短視頻人才70%以上，其中，“85後”佔比最高，接近四成；其次是“90後”，佔比35.8%。

“高薪資”是短視頻領域的突出特徵。其中，短視頻領域中高端人才平均年薪約爲30.46萬元，超過金融、互聯網、房地產等三個行業。

具體來看，收入區間在10萬~20萬元的中高端人才佔比最高，爲31.0%；其次是20萬~30萬元的人才，佔比21.5%；緊接着是30萬~50萬元，佔比20.7%；平均薪資大於50萬元的佔比達13.7%。